Pointeuse Biométrique Commerce au détail

Les commerces de détail doivent conjuguer avec une multitude de défis de gestion, entre autres, l’usurpation d’identité, il n’est pas rare qu’un employé enregistre le temps d’un confrère de travail, ainsi, le vol de temps est très fréquent. Pour résoudre cette réalité, nous vous suggérons d’utiliser une pointeuse biométrique à un prix très abordable, et ainsi il vous sera possible de solutionner le vol de temps.

D’autres défis de gestion tels que : les retards et l’assiduité, les pause-café et repas trop longs sont aussi une réalité à laquelle les dirigeants doivent faire face. Grâce aux règles d’exceptions, il vous sera possible d’identifier les employés non respectueux des règles et aussi de récompenser les employés ayant la meilleure assiduité au travail.

Dans un environnement comme le commerce de détail, les horaires de travail planifiés n’étant pas homogènes, l’employé doit pouvoir être avisé rapidement de tout changement apporté à son horaire de travail.

Ce défi sera maintenant facile à gérer grâce à nos horaires de travail flexibles. En quelques clics l’horaire régulier ou tout changement apportés pourra être transmis par courriel aux employés et copie conforme à un superviseur.

Vos employés pourront consulter leurs horaires à partir de leur téléphone portable ou de tout autre appareil ayant un fureteur Web. Il vous sera évidemment possible d’imprimer vos horaires de travail et de les afficher à l’endroit habituel.

Les règles de corrections automatisées limiteront au minimum les corrections manuelles. À titre d’exemple, les employés dépassant le nombre de minutes autorisées pour la pause-café, pourrait automatiquement voir son total d’heures de la journée réduit du nombre de minutes prises en trop. Il en va de même pour la correction des repas trop courts ou les employés arrivant trop en avance. Ce qui s’avère un gain monétaire important pour l’entreprise au bout d’une année.

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